Je werkt als projectcoördinator aan baanbrekende projecten bij Dura Vermeer. Je bent medeverantwoordelijk voor het civiele gedeelte van verschillende Raam- en/of onderhoudsovereenkomsten in onze regio. Dura Vermeer Infra Regio Noordwest investeert in innovatie en duurzaamheid om zo samen met jou slimmer en efficiënter te bouwen met oog voor de natuur. Welke prachtige uitdagingen biedt jouw baan? Als projectcoördinator ben jij verantwoordelijk voor de voorbereiding, begeleiding en afronding van verschillende civiele onderhoudsprojecten in de regio, denk hierbij aan: ROGO Amsterdam en RCP Haarlem, meerjarige onderhoudscontracten voor onderhoud, vervanging en/of restauratie van (monumentale) kunstwerken, kades en oevers. Langlopende Asset Management opdrachten zoals ‘Gebiedscontract Kop van Noord-Holland’ waar we voor Provincie Noord-Holland beheer en onderhoud doen. Bij onderhoud ligt de nadruk van de voorbereiding in plannen en organiseren en wat minder op techniek, al is ervaring met onderhoudswerk natuurlijk mooi meegenomen. Je bent verantwoordelijke voor de voorbereiding van meerdere projecten tegelijk. Hierbij stuur je indien gevraagd minder ervaren projectvoorbereiders aan en ondersteunt de projectleider. Je koopt samen met onze inkoper materialen- en de juiste specialisten in en zorgt dat deze op tijd aanwezig zijn. Je verzorgt planningen, plannen en levert input voor het aanvragen van vergunningen. Tijdens het project bewaak je de voortgang en controleert of de juiste keuringen uitgevoerd worden. Daarnaast ondersteun je de projectleider met de financiële bewaking van de projecten. In combinatie met de projectleider zorg je zo als team voor de realisatie van een goed gestroomlijnd project. Meer bij Dura Vermeer Dura Vermeer is een onafhankelijk familiebedrijf. En dat merk je. In hoe we samenwerken, naar elkaar omkijken en bouwen met oog voor de volgende generaties. Al sinds 1855 bouwen we aan Nederland, in woningbouw, utiliteitsbouw, infrastructuur en techniek. Onze onafhankelijkheid en lange termijn visie vormen daarbij de basis. Met een omzet van € 2,6 miljard en ruim 3.700 collega’s behoren we tot de top van de Nederlandse bouwsector. Maar uiteindelijk draait het bij ons niet om die cijfers. Het draait om mensen. Om collega’s die samen werken aan projecten waar je trots op bent iconisch én dichtbij en bijdragen aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Onze ambities zijn groot. En die maken we alleen waar met betrokken mensen. Daarom investeren we in goed werkgeverschap en een werkomgeving waarin jij je thuis voelt. Waar je jezelf kunt zijn, je veilig voelt en je uitspreekt. Zodat jij het beste uit jezelf haalt en samen met ons meer maakt. Hier(aan) ga je werken Je gaat het team van Dura Vermeer Infra Regionale Projecten NW versterken. Je komt in een team met nuchtere, harde werkers die veel voor elkaar over hebben en waar jij je volledig kunt laten gelden in je vakgebied. We zijn een betrokken bouwer en staan dichtbij onze klanten. We investeren daarom bewust in regionale betrokkenheid. Met die mentaliteit hebben we een fors CV opgebouwd. Bijvoorbeeld de wegen van, naar en in de Tweede Coentunnel. Renovatie van de Velsertunnel met bypasses tegen verkeershinder. Het realiseren, revitaliseren en renoveren van vaste objecten (bruggen en kademuren) in Amsterdam en Haarlem. Het realiseren van circulaire bruggen en hergebruik van materialen. Van kleine houten bruggen tot grotere houten constructies, van kleine betonrenovatie projecten tot het herstellen en/of vervangen van betonnen constructies, we draaien er onze handen niet voor om. Bijzonder is zeker de renovatie van 5 monumentale bruggen in het centrum van Amsterdam, er liggen altijd mooie uitdagingen op de loer die dit soort renovatie projecten juist zo aantrekkelijk maken voor de werkvoorbereider. Je kan jezelf daar volledig in ontplooien. Veelzijdigheid is troef. Dit breng jij mee mbo of hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur civiele techniek, grond-, weg- en waterbouw (GWW) of vergelijkbaar; Minimaal 2+ jaar werkervaring als werkvoorbereider of projectcoördinator in de civiele techniek of grond-, weg- en waterbouw (GWW); Je hebt aantoonbare werkervaring met het zelfstandig realiseren van de voorbereiding, begeleiding en uitvoering van complexe projecten op technisch en organisatorisch gebied; Ervaring opgedaan met de contracten RAW en UAV-GC is een pré; Je hebt geen moeite met tijdsdruk en deadlines; Je bent flexibel, nauwkeurig, resultaatgericht en in staat creatieve oplossingen te bedenken; Met jouw positieve en energieke persoonlijkheid ben jij een goede teamspeler. Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren. Dit bieden wij jou Het salaris voor deze functie ligt tussen € 4.291,63 en € 6.256,71 bruto per maand (op basis van 40 uur)*, exclusief 8% vakantiegeld. Het exacte salaris is afhankelijk van jouw kennis, niveau en werkervaring; Bovenop salaris komt een vast bedrag Budget Duurzame Inzetbaarheid voor zaken die eraan bijdragen gezond en gemotiveerd te blijven (2,3% volgens cao Bouw & Infra); Met oog op een langdurige relatie bieden we je direct een onbepaalde tijd contract; 43 verlofdagen volgens de cao Bouw & Infra. Van deze dagen worden er 13 uitbetaald in je individuele budget, je kunt ervoor kiezen om deze dagen terug te kopen; Een laptop en een smartphone; Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een standaardverzekering van alle werknemersrisico's, pensioenregelingen, een extra aanvulling bij arbeidsongeschiktheid en een bijdrage voor het vakbondslidmaatschap; Je hebt de keuze tussen een elektrische leaseauto, een mobiliteitsbudget of NS Business Card; Bij een contract voor onbepaalde tijd kun je een gloednieuwe (elektrische) fiets uitzoeken dankzij onze samenwerking met lease-a-bike; Veel aandacht voor jouw groei dankzij onze eigen Dura Vermeer Academie met volop opleiding- en trainingsmogelijkheden binnen je vakgebied, maar ook op het gebied van vitaliteit; Bedrijfsfitnessregeling met keuze uit een sportaanbod van ruim 3.500 sportlocaties door heel Nederland; Een goede werk-privébalans dankzij een flexibel werken beleid en soepele regelingen voor arbeidsduur, werktijden, calamiteiten, mantelzorg of sabbatical; Voor verse vaders en partners: 100% doorbetaling van je salaris tijdens de 5 weken van het aanvullend geboorteverlof, in plaats van de standaard 70%; Voor de generatie die een studieschuld heeft opgebouwd tijdens het nieuwe leenstelsel is er een voordelige regeling voor de aflossing van studieschuld. Je kunt jaarlijks een bedrag van je brutosalaris inleggen om je studieschuld af te lossen. Dura Vermeer verdubbelt jouw inleg. Wil jij ook meer uit je werk halen? Dan zijn wij nieuwsgierig naar jou! Solliciteren kan direct via onze website middels de solliciteerbutton onder de vacature. Meer weten? Neem contact op met onze recruiter. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Shanice Gönülal s.gonulal-veen@duravermeer.nl of mobiel: 0653599755 Bij Dura Vermeer werven en selecteren we onze kandidaten graag zonder de goedbedoelde hulp van ‘onderaannemers’. Bij acquisitie behouden we ons het recht voor om meerwerk in rekening te brengen.