Wij zijn op zoek naar een Junior Associate voor ons Labor & Employment team in Amsterdam. Over ons team Ons Labor & Employment team is een divers en dynamisch team en staat onze nationale en internationale cliënten bij op alle vlakken van het arbeidsrecht. Het team heeft een grote praktijk, waarbij de advocaten regelmatig in de rechtszaal staan. Als Junior Associate draai je volledig mee in deze praktijk en behandel je onder meer zaken over beëindiging van het dienstverband (individueel en collectief, inclusief reorganisaties en ontslag van bestuurders), employee benefits, medezeggenschap, fusie- en harmonisatietrajecten, non-concurrentiebedingen, moderne manieren van werken en zieke werknemers. Over de functie In deze functie krijg je de ruimte om je juridische kennis toe te passen op uiteenlopende en uitdagende arbeidsrechtelijke vraagstukken. Je werkt nauw samen met collega’s en cliënten en krijgt volop de mogelijkheid om mee te denken over juridische strategieën en praktische oplossingen. Je houdt je onder andere bezig met: Het uitvoeren van juridisch onderzoek naar uiteenlopende arbeidsrechtelijke vraagstukken; Het analyseren van wet- en regelgeving, jurisprudentie en relevante vakliteratuur; Het opstellen van juridische stukken, waaronder processtukken, overeenkomsten en adviezen; Het uitwerken van memo’s en rapportages over specifieke arbeidsrechtelijke kwesties; Het voorbereiden en bijwonen van gesprekken met cliënten; Het voorbereiden van zittingen en procedures door relevante documenten en informatie te verzamelen en analyseren; en Het actief meedenken over juridische strategieën en praktische oplossingen voor de vragen en uitdagingen van onze cliënten. De ideale kandidaat heeft recentelijk een studie (WO) Nederlands recht afgerond, heeft aantoonbare interesse in het arbeidsrecht en is op de hoogte van de huidige juridische ontwikkelingen. Een Master specialisatie met de focus op het arbeidsrecht is een pré, maar zeker geen vereiste. Je bent commercieel en marktgericht ingesteld en een teamspeler. Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden, waaronder een uitstekende beheersing van de Engelse taal. Wat wij bieden Je komt te werken bij een internationaal topkantoor met een informele werksfeer, waar met veel enthousiasme en ambitie wordt gewerkt aan verdere groei in en buiten Nederland en België; Je kunt gebruik maken van allerlei inspirerende initiatieven, zoals ons thuiswerk- en Family Matters beleid en onze vitaliteitsworkshops en coaches; Volop gelegenheid om jezelf te ontwikkelen, door te groeien binnen de organisatie en het beste uit jezelf te halen; Je neemt deel aan de WT Train, ons eigen opleidingsprogramma voor Junior Associates. De Winston Taylor Train richt zich op het ontwikkelen van zowel juridische-inhoudelijke als soft skills; Je werkt samen met collega's die passie voor het vak hebben, pragmatisch en oplossingsgericht werken en gedreven zijn om voor cliënten het optimale resultaat te bereiken; Uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris en 30 vakantiedagen per jaar (op basis van een fulltime dienstverband); De mogelijkheid om deel te nemen aan nationale en internationale evenementen; Wekelijkse kantoorborrels, een bruisend eindejaarsfeest, een goed verzorgde lunch en nog veel meer! Anoniem solliciteren Bij Winston Taylor zijn we altijd op zoek naar het beste talent, staan we voor het leveren van een waardevolle bijdrage aan de maatschappij en omarmen we diversiteit. Deze kernwaarden voeren we ook door in onze selectieprocedure; de eerste selectie is geheel anoniem. Tijdens de eerste fase (CV selectie) draagt ons systeem zorg voor het volledig anonimiseren van documenten en gegevens.